HAYS POLAND Sp. z o.o.

Poznan ()

Data publikacji: 29.04.2024

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Nie czekaj!

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o nowych ofertach pracy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Tech Lead

lokalizacja: Poznan

numer referencyjny: 1183935/jobs.pl

Hays IT Contracting is a cooperation based on B2B rules. We connect IT specialists with the most interesting, technological projects on the market.

Join the group of 500 satisfied Contractors working for Hays’ clients!

 

For our Client we are currently looking for Candidates for the position of:

 

Tech Lead

 

Rate: up to 215PLN/h + vat, B2B

Location: Full Remote

Tech stack: Eng B2, Scrum, SDLC, Security

 

A software development tech lead is responsible for guiding the technical direction of a set of projects to help drive high-level and lower-level architectural discussions. 

Purpose of Role: They help team members with technical aspects, lead design discussions, and to help implement a security-first mindset. The role involves mentoring, organizing vulnerability remediation, and to drive for best practice implementation. 

They will analyze data, generate reports, and help development teams. The set the techincal approach to vulnerability management of SDLC related concerns. Soft skills such as coaching, influencing, facilitating, motivation, and delegation are key to this role. 

 

What would you do: 

 

  • Guide the technical direction of the project 
  • Drive high-level architectural discussions 
  • Help team members with technical aspects 
  • Lead meetings 
  • Ensure best practices are implemented and followed 
  • Analyze data 
  • Organizie work and breaking down work effort 

 

 

You will be a perfect match If you:

 

  • Have an experience with queuing technology (pipeline) and automation (Jenkins, AzureDevOps, Chef)
  • Have an Embedding Security experience in SCA, SAST, DAST, Container Sec queuing
  • Used to work with orchestration/containerization tools (Kubernetes, Docker)
  • Are familiar with alternative construction on a cloud platform (Azure, GCP)
  • Worked in Agile teams (Scrum, VFO, SAFE)

 

What will the recruitment process look like:

 

  1. Your CV will be verified by Hays Recruiter
  2. Recruiter will contact you by phone - a 15-minute conversation about the project and your experience
  3. Technical conversation with the client - two online meetings (1h)
  4. Offer
  5. Welcome to the project!

 

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361

 

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Nie czekaj!

Najnowsze publikacje

Twój poradnik w branży it

Świat technologii ewoluuje w zawrotnym tempie, otwierając nieograniczone możliwości dla pasjonatów informatyki. Kariera w branży IT nie tylko obiecuje dynamiczny rozwój osobisty, ale także stanowi kluczowy element kształtujący nowoczesny...

O zarobkach czasem nie rozmawiamy nawet z rodzinĄ

Na pytanie 'Kto wie, ile zarabiasz?' 7 proc. specjalistów odpowiada 'nikt'. Jeśli Polacy dzielą się informacją o swoich zarobkach, to zazwyczaj z najbliższymi osobami - partnerami, rodzicami i przyjaciółmi. Jednak jak wynika...

Katowice na podium z potencjałem biznesowym - wyniki...

59% badanych pracowników z Katowic stwierdza, że ich firma w ciągu 3 najbliższych lat będzie inwestowała w rozwój kapitału ludzkiego wynika z raportu BEAS. Z miejsca kojarzącego się z ciężkim...

Wrocław kluczowym graczem na mapie europejskich inwestycji...

Wrocław, uznawany za jedną z najbardziej dynamicznych lokalizacji inwestycyjnych w Europie Środkowej, kontynuuje swoją imponującą trajektorię wzrostu. Według najnowszego badania BEAS, miasto zajęło drugie miejsce...

Polacy chcą łamania tabu: ponad połowa popiera jawność...

W polskich przedsiębiorstwach transparentność płac staje się silną potrzebą. 54 proc. zatrudnionych opowiada się za ujawnieniem widełek płacowych dla poszczególnych stanowisk w ich firmach. Także odsetek pracowników preferujących...

Gdzie najlepiej zarobisz w polsce w 2024 roku?

W ostatnich latach obserwujemy stały wzrost średnich wynagrodzeń w Polsce, co świadczy o dynamicznym rozwoju rynku pracy. Najlepiej opłacane stanowiska znajdziesz w dużych aglomeracjach, zwłaszcza w stolicach województw. Sprawdź, ile można...

Softswiss, międzynarodowa firma posiadająca biura w...

SOFTSWISS, globalny ekspert technologiczny, który rozwija duże centra rozwoju w Poznaniu i Warszawie, nabył znaczące udziały w Ously Games GmbH. Firma ta jest siłą napędową szybko rozwijającego się europejskiego projektu rozrywki...

25% polskich pracodawców osiągnęło równość płci w...

40% firm znad Wisły mówi o tym, że jest coraz bliżej osiągnięcia pełnej równości płci, a 25% już to zrobiło. Z drugiej strony, 11% polskich pracodawców przyznaje, że daleko im do pełnego parytetu, natomiast 21% z nich deklaruje, że...